Výroba
Operátor / operátorka výroby
29 000–32 000 Kč/měs hrubého
Obsluha strojů a kontrola kvality ve výrobě v Pelhřimově. Hrubá mzda 29 000–32 000 Kč měsíčně, dvě směny po–pá, zaučíme i začátečníky.
Agentura práce s povolením ke zprostředkování zaměstnání
Zprostředkujeme vám práci ve výrobě, v kovovýrobě, v šicích dílnách a na stavbách v Pelhřimově a okolí (Kraj Vysočina). Podmínky vysvětlíme česky i ukrajinsky, poradíme s doklady a zajistíme ubytování zdarma. Pro uchazeče bez poplatků.
6
aktuálních pozic
26
volných pracovních míst
4
pracovní obory
0 Kč
poplatek pro uchazeče
Mzdy uvádíme v hrubé výši – před zdaněním a odvody. Přesné podmínky stanoví pracovní smlouva.
Výroba
29 000–32 000 Kč/měs hrubého
Obsluha strojů a kontrola kvality ve výrobě v Pelhřimově. Hrubá mzda 29 000–32 000 Kč měsíčně, dvě směny po–pá, zaučíme i začátečníky.
Kovovýroba, svařování a lakování
35 000–42 000 Kč/měs hrubého
Svařování ocelových dílů a konstrukcí metodou MAG (135) v Pelhřimově. Hrubá mzda 35 000–42 000 Kč měsíčně, dvě směny po–pá.
Šicí výroba
25 500–29 500 Kč/měs hrubého
Sériové šití na průmyslových strojích v šicí dílně v Pelhřimově. Hrubá mzda 25 500–29 500 Kč měsíčně, jedna směna po–pá, zaučení na místě.
Stavebnictví
145–180 Kč/hod hrubého
Stavební práce v Pelhřimově a okolí. Hrubá mzda 145–180 Kč/h, jedna směna po–pá, smlouva přímo se stavební firmou.
Kovovýroba, svařování a lakování
170–195 Kč/hod hrubého
Ruční broušení svarů a kovových dílů v Pelhřimově. Hrubá mzda 170–195 Kč/h, dvě směny po–pá, zaučení na místě.
Kovovýroba, svařování a lakování
32 000–38 000 Kč/měs hrubého
Mokré a práškové lakování kovových výrobků v Pelhřimově. Hrubá mzda 32 000–38 000 Kč měsíčně, jedna směna po–pá, smlouva přímo s firmou.
Od přihlášky k prvnímu pracovnímu dni ve čtyřech jasných krocích. Při každém z nich jsme vám k dispozici.
Vyplňte krátký formulář nebo nám zavolejte. Zabere to 2 minuty.
Zavoláme vám, zeptáme se na vaši praxi a doklady a nabídneme vám vhodné pozice.
Domluvíme pohovor se zaměstnavatelem a vysvětlíme, co je potřeba k podpisu smlouvy.
Podepíšete pracovní smlouvu a nastoupíte do práce. Pokud budete mít jakékoli otázky, jsme tu pro vás.
Postupujeme podle českých zákonů a vážíme si vašeho času i důvěry.
Agentura práce nesmí od lidí, kteří hledají práci, vybírat žádné poplatky. Naše služby hradí zaměstnavatel.
Pracovní smlouva podle českého práva včetně sociálního a zdravotního pojištění.
Podmínky, pracovní dobu i smlouvu vám srozumitelně vysvětlíme – bez drobného písma a skrytých ustanovení.
Po dobu práce vám zdarma poskytneme ubytování na ubytovně nebo v bytě – blízko pracoviště, případně se zajištěnou dopravou do práce.
Hodnotíme dovednosti a praxi. Věk, pohlaví, původ ani rodinný stav nejsou kritérii výběru.
Zůstáváme v kontaktu a pomůžeme vám s dotazy ohledně pracovní doby, mzdy nebo ubytování.
Agentura práce Vysočina nikdy nežádá platbu předem za zprostředkování práce, „rezervaci místa“, vízum ani překlad dokladů. Obracejte se na nás pouze přes kontakty uvedené na tomto webu. Pokud po vás někdo naším jménem požaduje peníze, dejte nám vědět.
Ne. Pro uchazeče jsou naše služby zcela zdarma: zákon o zaměstnanosti (§ 58 zákona č. 435/2004 Sb.) zakazuje agenturám práce požadovat úhradu od lidí, kterým zprostředkovávají zaměstnání. Pokud po vás někdo chce „registrační poplatek“ nebo „platbu za vyřízení dokladů“, porušuje tím zákon.
Všechna naše aktuální volná místa jsou v okrese Pelhřimov v Kraji Vysočina, většinou přímo v Pelhřimově. Je to menší klidné město (asi 16 tisíc obyvatel) zhruba v polovině cesty mezi Prahou a Brnem, nedaleko dálnice D1. Do Prahy je to po silnici přibližně 110–120 km, do Jihlavy asi 30 km. Z Prahy jezdí do Pelhřimova přímé autobusy (většinou od stanice metra Roztyly) a cesta trvá zhruba 1,5–2 hodiny; vlakem s přestupem v Táboře asi 2,5–3 hodiny. Z Jihlavy dojedete autobusem přibližně za 40 minut až hodinu, vlakem asi za hodinu. Jízdní řády se mění, proto si před cestou ověřte spojení na idos.cz. Město je uvedeno u každé nabídky; přesnou adresu podniku nebo stavby vám sdělíme, až se budeme domlouvat na pohovoru.
Ano, pokud máte doklad, který vás opravňuje pracovat v ČR – například platnou dočasnou ochranu, zvláštní dlouhodobý pobyt (ZDP), trvalý pobyt nebo občanství EU. Jste-li už v Česku, ale v jiném městě, první pohovor s námi může proběhnout online nebo po telefonu. U některých pozic (třeba u svářečských, kde se dělá zkušební svar) nebo na přání zaměstnavatele je nutné přijet osobně; podpis smlouvy a vstupní školení bezpečnosti práce (BOZP) v každém případě probíhají na místě. Pomůžeme vám i se zajištěním ubytování. Pokud jste nyní na Ukrajině, ozvěte se nám ještě před cestou. Nevyřizujeme víza, dočasnou ochranu ani jiná pobytová oprávnění a nemůžeme zaručit, že je získáte. Podmínky pro nové žádosti se mění, proto si aktuální pravidla ověřte na webu Ministerstva vnitra ČR (ipc.gov.cz). Prosíme, nevyrážejte naslepo – nejdřív se spolu domluvme na konkrétní pozici a termínu pohovoru.
Potřebujete cestovní pas a doklad o tom, že můžete v ČR pracovat bez povolení k zaměstnání. Toto oprávnění vám dává například platná dočasná ochrana (vízový štítek), zvláštní dlouhodobý pobyt (ZDP), trvalý pobyt nebo občanství EU. Každá situace je jiná, proto nám napište a poradíme vám individuálně. Aktuální pravidla pro pobyt cizinců zveřejňuje Ministerstvo vnitra ČR na webu ipc.gov.cz.
U většiny našich pozic ne: ve výrobě, v šicí dílně i na stavbě vám všechno ukážou na místě a s námi se domluvíte i ukrajinsky. U svářečských a lakýrnických pozic je základní čeština výhodou, protože se pracuje podle výkresů a technologických postupů. Pokud je čeština pro danou práci nutná, je to výslovně uvedeno v nabídce.
Ano, ubytování poskytujeme našim pracovníkům zdarma – podle pozice na ubytovně nebo v bytě. Bydlíte buď blízko pracoviště, nebo vám zajistíme dopravu do práce. Podrobnosti vám řekneme při konzultaci. Pokud už máte kde bydlet, naše ubytování využívat nemusíte.
Obvykle během několika dnů až dvou týdnů po pohovoru – podle pozice, vašich dokladů a vstupní lékařské prohlídky. Před první směnou s vámi musí zaměstnavatel podepsat smlouvu a oznámit váš nástup příslušným úřadům, takže nástup stylem „zítra do práce, papíry potom“ není možný.
Ano, vždy písemnou. Nejčastěji jde o pracovní smlouvu (hlavní pracovní poměr, HPP) s placenou dovolenou, nemocenskou a sociálním i zdravotním pojištěním. Podle pozice uzavřete smlouvu buď s naší agenturou, nebo přímo s firmou – u každé nabídky je to vždy uvedeno. Při agenturním zaměstnávání máte pracovní poměr s agenturou, ale pracujete u jejího klienta a vaše mzdové podmínky nesmějí být horší než u kmenových zaměstnanců klienta. Na brigády se někdy uzavírá dohoda o provedení práce (DPP), a to nejvýše na 300 hodin ročně u jednoho zaměstnavatele.
Mzda se vyplácí jednou měsíčně na váš bankovní účet – u většiny zaměstnavatelů do 15. dne následujícího měsíce; přesné datum najdete ve smlouvě. Někteří zaměstnavatelé poskytují zálohy (například každý týden); v takovém případě je to uvedeno v popisu pozice.
Hrubá mzda je částka před odečtením daně z příjmů a odvodů na sociální a zdravotní pojištění; v Česku se mzda běžně uvádí právě v hrubém. Pokud máte u zaměstnavatele podepsané prohlášení poplatníka daně, vychází čistá mzda při běžném výdělku zhruba na 80 % hrubé. Přesná částka závisí na vašich daňových slevách – orientační výpočet vám připravíme na pohovoru.
Ano, pokud je na dané pozici více volných míst a každý z vás splňuje požadavky. Napište nám to do přihlášky (do pole „Komentář“) – pokusíme se vám najít práci ve stejném podniku, a pokud to půjde, i na stejné směně.
Vyberte si pozici a vyplňte krátký formulář (stačí jméno, příjmení a telefon), nebo nám zavolejte. Obvykle se vám ozveme do jednoho pracovního dne, vysvětlíme podrobnosti a domluvíme termín pohovoru (první rozhovor s námi může proběhnout online).
Zanechte nám kontakt – obvykle do jednoho pracovního dne se vám ozveme a představíme vám nabídky i podmínky.
Nebo zavolejte: +420 608 823 475